TIGRA Twente

TIGRA Twente adviseert bedrijven en organisaties in Twente om gezond, vitaal en inzetbaar te worden en te blijven. Uit onderzoek blijkt dat bedrijven die gezondheid en vitaliteit van hun werknemers hoog op de agenda hebben staan daar direct profijt van hebben. Dit zorgt voor meer productiviteit, meer werkplezier en minder ziekteverzuim. We geloven niet in vluchtige activiteiten of symptoombestrijding. We starten met een quickscan en kijken wat er nodig is, zowel op het niveau van de organisatie als het niveau van de werknemer. We maken een plan op maat om op duurzame wijze de werknemers inzetbaar te houden. Voor nu en voor de toekomst. Aan de hand van het implementatieplan kijken we welke interventies nodig zijn. Denk bijvoorbeeld aan:

Preventief Medisch Onderzoek (PMO)
Inzetbaarheidsspreekuur op locatie
Werkplekonderzoek
iK-ViT traject
Werkbelasting

Neem contact op

Nieuws

Leer spelen met je eigen stresssysteem

14 januari 2020

Als leidinggevende van een openbaar vervoerbedrijf stuurde Wilco Visser* met enige regelmaat werknemers door naar TIGRA voor een passende interventie. Werknemers waren veelal lovend over de interventies, maar soms ook kritisch. Visser kende zelf de inhoud van de interventies niet, tot hij zelf problemen kreeg met zijn rug en ook bij TIGRA terecht kwam. Nu […]

Lees verder

Snelle werkhervatting door goede werkplekinterventies

15 oktober 2019

“Hoe eerder terug op het werk, hoe beter”. Een quote van hoogleraar Allard van der Beek uit een artikel geschreven op XpertHRactueel.nl. Zij interviewden hem in 2018 over het onderwerp ziekteverzuim naar aanleiding van een onderzoek van onderzoeker en hoogleraar Han Anema. TIGRA-directeur Gerko Riedstra ging naar aanleiding van dit artikel in gesprek met Allard […]

Lees verder

Meer nieuws

TIGRA werkt door

De pay-off ‘TIGRA werkt door’ is gekozen vanwege de verschillende betekenissen van ‘doorwerken’. De werknemer werkt door in de zin van ‘gaat verder met werken’. Dat betekent niet alleen minder verzuim nu, maar ook het reduceren van verzuim in de toekomst. Naast de fysieke aspecten in het werk is het daarbij bovendien belangrijk dat de werknemer plezier in zijn of haar werk heeft én houdt. Preventieve maatregelen – zowel op het werk als in de privésituatie – werken eveneens door in het werk, in de zin van ‘hebben invloed op’. Ook de TIGRA-aanpak werkt in diezelfde betekenis door.

Wat wij doen en adviseren, heeft een positief effect – op de inzetbaarheid, de productiviteit en het werkplezier van de werknemers, én op de bedrijfsresultaten nu en op langere termijn.

Meer artikelen